As dez leis da confiança os vínculos que constroem relações sólidas e grandes negócios

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Descrição do Produto

Como construir organizações de alta confiança e deixar os funcionários felizes, otimistas e motivados.Com a contribuição de David A. Kaplan, Joel Peterson, presidente da JetBlue e professor da Stanford Graduate School of Business, explora como a cultura de confiança é um dos maiores diferenciais das empresas. Considerando os benefícios de trabalhar em uma empresa onde chefes e colegas confiam uns nos outros, Peterson descobriu que, quando livres do microgerenciamento e da rivalidade, todo funcionário faz o seu melhor. Assumir riscos e inovar se tornam a regra. Quando uma empresa tem a reputação de ser justa, os custos caem a confiança diminui o tempo gasto com dúvidas, conflitos e advogados. Este livro, indispensável para empresas grandes e pequenas, e para aprimorar os relacionamentos humanos, vai ensinar você a plantar a semente da confiança em toda a cadeia produtiva — e colher os frutos da boa reputação, dos lucros e do sucesso!.

Livro

Número de Páginas126
AutorJoel; kaplan, david a.
EAN/ISBN9788501116895
DimensõesPeso (kg) 0.160 | AxLxC (cm) 23.00x16.00x0.70
EditoraRecord
ISBN 108501116890
Ano da Edição2019
Data Publicação12/08/2019
Edição1
SituaçãoDisponível
EncadernaçãoBrochura
  • VTEX

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